AVP. 高収入のアルバイトを探しているとAV女優の求人を目にすることがあります。 AV女優、風俗、ナイトワークなど、「高収入」という言葉でひとつのカテゴリーにまとめられている求人媒体もあります。 でも、私たちはAVの仕事を、単純に「高収入バイト」として考えてはいません。 AVと風俗は、どちらもアダルト業界に関わる仕事です。 しかし、仕事の成り立ちも、求められることも、その先にある働き方も、大きく異なります。 だからAVP.は、一般的な高収入求人媒体への掲載を基本的に行っていません。 「高収入」という言葉だけでは、仕事の違いが見えなくなる 高収入求人媒体には、さまざまな仕事が掲載されています。 その中でAVの仕事を探すこともできます。 ただ、「できるだけ高い収入を得られる仕事を探している」という目的と、「映像に出演する仕事に興味がある」という目的は、同じではありません。 AVP.が出会いたいのは、単純に高収入の仕事を探している人ではありません。 AVという仕事がどのようなものなのかを知ったうえで、自分にできること、できないことを考え、自分の意思で

AVP. 「身体を活かした仕事には興味がある。」 でも、 「顔を出すのはちょっと抵抗がある。」 そんな人のために、AVP.ではAI Facial Effectという新しい選択肢を用意しています。 AI Facial Effect（AIフェイシャルエフェクト）とは？ AI Facial Effectとは、撮影後にAI技術を使って、映像内の顔全体を別のAI生成顔へ差し替える加工処理です。 撮影した映像をベースに、顔全体を別のAI生成顔へ置き換えることで、 身体は映像として残す。顔はそのまま公開しない。 という表現を可能にします。 顔を出すことだけが、身体を活かす方法ではありません。 なぜAI Facial Effectを考えたのか？ これまで、モデルやAV出演というと、 「顔を出して活動する」 ことが当たり前のように考えられてきました。 でも、 「顔は見せたくない。」 「身元を知られることには抵抗がある。」 「顔には自信がないけれど、身体には自信がある。」 「自分の身体を活かしてみたい。」 という人もいます。 そんな人が、身体を活かした活動を最初から

AVP. AVP.では、このたびCreativeページを公開しました。 「なぜ求人メディアがクリエイティブ制作を始めるのか。」 そう思われた方もいるかもしれません。 今日は、その理由を少しお話ししたいと思います。 AVP.は、求人情報を掲載するだけのサイトを目指しているわけではありません。 私たちが目指しているのは、AV業界をさまざまな角度から理解し、その情報を必要としている人へ届けるメディアです。 AV女優を目指す人。 現役で活動している人。 プロダクション。 メーカー。 制作スタッフ。 立場が違えば、見えている景色も違います。 だからこそ、一つの立場だけでは、本当の意味で業界を理解することはできないと考えました。 女性にとって安心して判断できる情報を届けたい。 その想いは、AVP.を立ち上げたときから変わっていません。 しかし、そのためには記事を書くだけでは足りませんでした。 実際に現場へ足を運ぶこと。 制作に関わること。 クリエイティブを通して人と出会うこと。 そうした経験があってこそ、より深く業界を理解できると考えています。...

AVP. 「AV男優って、どんな人だと思いますか？」 世間では、決して良いイメージばかりではありません。 「楽そう。」「女性が好きだからやっている。」「性欲が強い人。」 そんな印象を持つ人も少なくないでしょう。 私自身、そう思われることは仕方がない部分もあると思っています。 ただ、その仕事を選んだ人の価値や人格まで否定する権利は、誰にもありません。 今回は、私が長年現場で見てきた「本当にすごいAV男優」についてお話ししたいと思います。 世間のイメージと現実 確かに、AV女優もAV男優も、世間から見れば理解されにくい仕事かもしれません。 「そんな仕事。」 そう思う人がいることも否定しません。 価値観は人それぞれだからです。 でも、お酒の席でAV女優や風俗で働く女性を笑い話にしたり、AV男優を見下したりする人を見ると、私は少し違和感を覚えます。 その人たちの中には、自宅でAVを見ている人も少なくありません。 楽しむときは匿名で楽しみ、語るときだけ見下す。 私は、その姿勢には賛成できません。 清潔感は、相手への思いやり 私がここでお話しするのは、AV全

AVP. AVプロダクションのマネージャーと聞くと、「送迎をする人」「現場に付き添う人」というイメージを持つ方もいるかもしれません。 しかし、実際の仕事はそれだけではありません。 モデルの仕事を作る営業。 メーカーとの信頼関係づくり。 現場でのサポート。 そして、ときには恋愛や将来について相談を受けることもあります。 私自身、実際にAVプロダクションでマネージャーとして現場に携わってきました。 この記事では、その経験をもとに、仕事内容や一日の流れ、良いマネージャーの見分け方についてQ&A形式でお伝えします。 Q1. AVプロダクションのマネージャーは何をしているのですか？ 一言でいうと、モデルが安心して仕事ができる環境を作ることです。 仕事内容はさまざまで、 メーカーとの営業 撮影スケジュールの調整 面接 現場対応 データ管理 モデルのサポート など、一つではありません。 営業だけをする人でもなければ、送迎だけをする人でもありません。 現場と会社、そしてモデルをつなぐ役割でもあります。 Q2. マネージャーの一日はどんな流れですか？...

契約が終わると、すぐに作品撮影が始まるわけではありません。 AV新法に基づく待機期間を経ながら、プロダクションでは次の準備が始まります。 それが、宣材写真の撮影です。 まず契約までの流れを知りたい方は、こちらの記事をご覧ください。 👉 AV契約の仕組みと働き方｜所属・契約・報酬の基本構造 AVP. 宣材写真と聞くと、「きれいな写真を撮るもの」というイメージを持つ方も多いかもしれません。 しかし、AV業界における宣材写真の目的は少し違います。 仕事を獲得するための営業資料です。 プロダクションは、この写真をもとにメーカーへ営業を行います。 メーカーは写真を見ながら、 「この企画に合いそう」 「この作品で見てみたい」 それは 「この女優と会ってみたい！」 という担当者の気持ちが動き、出演の検討がはじまるのです。 つまり宣材写真は、作品デビュー前の最初の大事な営業活動なのです。 撮影して初めて分かる個性（武器） 人には、それぞれ必ず魅力があります。 目かもしれません。 笑顔かもしれません。 横顔かもしれません。 スタイルかもしれません。 雰囲気か

AVP. 契約はイメージと実態が違います。 その前提として、まず全体の流れを知りたい場合はこちらをご覧ください。 👉 AVプロダクションの選び方 あなたの魅力は「どこで使われるか」で変わる AVプロダクションが次に行うのは、「どのメーカーで、どの作品に出すか」という設計です。 これは単なる仕事の振り分けではなく、その人の見え方そのものを決める重要なプロセスです。 メーカーは大きく3つの層に分かれる メーカーは特性や作品傾向によって、いくつかの層に整理されます。 プロダクションはこの構造を前提に、営業や提案の順番を設計しています。 A：単体系・主要レーベルB：中規模・ジャンル特化C：調整・初期確認枠 この区分は上下の優劣ではなく、「役割の違い」です。 Aメーカーは誰でも最初に行く場所ではない A層は単体系メーカーや主要レーベルなど、作品としての完成度やブランド性が高い領域です。 ただし、ここは単純に「最も良い場所」という意味ではありません。 重要なのは、その人の方向性や適性と一致しているかどうかです。 そのため、すべてのケースでAからス